UIN Siber Cirebon – Layanan Kepegawaian Biro AUAK Universitas Islam Negeri (UIN) Siber Syekh Nurjati Cirebon, yang juga dikenal sebagai Cyber Islamic University (CIU), menggelar hari kedua kegiatan Penilaian Kompetensi bagi Pegawai di lingkungan UIN Siber Syekh Nurjati Cirebon pada 13-14 Maret 2025. Kegiatan ini berlangsung di Gedung Siber PJJ PAI dan diikuti oleh 44 Pegawai Negeri Sipil (PNS) yang terbagi dalam dua kelompok.
Tim Penilaian Kompetensi dalam kegiatan ini terdiri dari para Asesor SDM Aparatur Ahli Muda dan Ahli Pertama, di antaranya I.G.A Andini Sucika, Deden Wahyudin, Anggun Triyoga, Resy Oktrisely, serta Aditia Putra Anugrah. Khususnya, Anggun Triyoga yang merupakan Asesor SDM Aparatur Ahli Pertama dari Sekretariat Jenderal Kementerian Agama RI, menekankan bahwa penilaian ini mencakup berbagai aspek, seperti psikometri, simulasi analisis kasus, Leaderless Group Discussion (LGD), serta wawancara.
Menurut Anggun Triyoga, kegiatan ini bertujuan untuk memenuhi persyaratan dalam usul penetapan dan pertimbangan jabatan manajerial, yang sejalan dengan implementasi peraturan terbaru mengenai struktur organisasi dan tata kerja di UIN Siber Syekh Nurjati Cirebon. “Penilaian ini penting untuk mengidentifikasi kompetensi pegawai sehingga proses penetapan pejabat baru dapat dilakukan secara objektif dan berbasis kompetensi yang terukur,” jelasnya.
Salah satu peserta uji kompetensi, Mohamad Arifin, yang juga merupakan Pranata Humas Ahli Muda di UIN Siber Syekh Nurjati Cirebon, mengungkapkan bahwa kegiatan ini diharapkan dapat memberikan gambaran yang lebih jelas mengenai potensi para pegawai dalam menduduki posisi jabatan manajerial. “Dengan adanya penilaian kompetensi ini, diharapkan dapat menghasilkan pemimpin yang sesuai dengan kebutuhan organisasi dan memiliki kemampuan yang mumpuni,” ujarnya.
Pelaksanaan penilaian kompetensi ini menjadi bagian dari upaya UIN Siber Syekh Nurjati Cirebon dalam meningkatkan kualitas manajemen sumber daya manusia serta memastikan bahwa setiap pegawai yang menduduki jabatan strategis memiliki kapabilitas yang sesuai. Dengan demikian, diharapkan roda organisasi dapat berjalan lebih efektif dan profesional guna mewujudkan visi dan misi universitas dalam bidang pendidikan, penelitian, serta pengabdian kepada masyarakat.
