UIN Siber Cirebon — UIN Siber Syekh Nurjati Cirebon kembali menegaskan komitmennya dalam memperkuat daya saing lulusan melalui finalisasi Booklet Link and Match Ketenagakerjaan. Unit Pelaksana Teknis (UPT) Pengembangan Karir / Career Development Center (CDC) secara resmi menuntaskan dokumen strategis tersebut pada Selasa, 9 Desember 2025, bertempat di Gedung CDC.
Proses finalisasi ini merupakan tindak lanjut dari Workshop Penyusunan Dokumen Booklet Link and Match Ketenagakerjaan yang telah diselenggarakan pada November lalu. Penyelesaian booklet ini menjadi tonggak penting dalam rangkaian upaya peningkatan Maturity Rating Badan Layanan Umum (BLU) UIN Siber Syekh Nurjati Cirebon, karena memuat peta keterkaitan antara kurikulum, kompetensi lulusan, dan kebutuhan riil dunia kerja.
Kepala UPT Pengembangan Karir, Wahyono, M.Pd.I., menjelaskan bahwa dokumen tersebut disusun melalui proses pemetaan yang komprehensif dan partisipatif.
“Booklet ini bukan sekadar dokumen administrasi, tetapi wujud nyata komitmen UIN Siber Cirebon sebagai universitas berbasis digital untuk menghadirkan lulusan yang relevan dan adaptif terhadap kebutuhan industri. Seluruh hasil pemetaan kebutuhan pasar kerja kini terangkum secara sistematis,” ujarnya.
Penyusunan booklet ini melibatkan kontribusi aktif perwakilan fakultas, pengelola pusat karir, dan tim pelaksana tracer study, serta mendapatkan masukan dari praktisi ketenagakerjaan dan pakar link and match industri.
Wakil Rektor III Bidang Kemahasiswaan dan Kerja Sama, Prof. Dr. Hajam, M.Ag., menyampaikan apresiasi atas tuntasnya dokumen tersebut.“Dokumen ini merupakan refleksi konkret atas kemampuan kita menjembatani kebutuhan industri dengan kompetensi lulusan. Kehadirannya akan memperkuat tata kelola BLU berbasis kinerja serta menjadi bukti keseriusan kita dalam menindaklanjuti hasil tracer study,” tegasnya.
Dengan rampungnya Booklet Link and Match Ketenagakerjaan ini, UIN Siber Syekh Nurjati Cirebon semakin mantap melangkah dalam transformasi pendidikan tinggi yang berorientasi pada kinerja, relevansi, dan kualitas layanan publik. Dokumen tersebut kini siap diimplementasikan sebagai panduan strategis jangka panjang untuk meningkatkan daya saing lulusan, baik di tingkat nasional maupun global.
